4月14日，副校长高海生来到招生就业办公室进行调研。调研主题是如何做好大学毕业生就业服务工作，进一步提高我校毕业生就业竞争力。调研会由招就办主任闵伸主持。

副校长高海生在讲话。

调研会现场。

 
　　高海生强调，科学发展观的核心是以人为本。他说，学校每个人都有责任做好毕业生就业服务工作，依靠全校力量，就是和科学发展观的密切结合。他对招就办创新机制、构建完善的毕业生就业指导服务机制，以市场需求为导向、不断提高我校毕业生就业竞争力等成绩进行了充分肯定。他希望招就办在已取得成绩的基础上进一步做好工作，切实增强责任感、使命感，把工作落到实处。在科学发展观指导下，在管理、服务、制度上不断创新。
　　与会人员表示，要以科学发展观指导自身工作，尽全力做好本职工作。他们结合自己的岗位提出了一些意见和建议，如：及时对平时的工作加以总结并扩大宣传；采用全程化就业指导模式指导学生就业；完善院系二级就业机制；利用招生的动向来引导就业的市场导向；利用校友资源促进就业；稳固现有的就业市场，开拓新的就业市场；加大就业指导课师资的培训；加大对各学院辅导员进行就业流程及就业相关事宜的培训；加大创业指导等。
　　高海生听取了大家提出的建议和意见后，对招就办今后的工作提出了三点建议，即加强理论研究，不断探索就业指导服务工作的新思路；强化总结提高意识；加强在校大学生的职业发展、就业指导工作。