12月18日，我校召开青年教师座谈会。会议由校党委书记万明主持，来自全校14个学院28位青年教师在会上畅所欲言，气氛热烈。校纪委书记汪立夏、副校长陈梦成出席会议。

万明认真听取了青年教职工的发言。他表示，召开此次座谈会的目的就是让大家畅所欲言、不拘一格，这对学校和个人发展都有积极的推动作用。作为管理者解决了大家的问题就是解决了学校的问题，各职能部门也要召开这样的会议，多听听教职工的意见，希望各职能部门认真梳理大家所提的意见和建议，一旦认准就立即推动，即使有困难也要坚持做下去。

万明说，学校有今天的发展跟全校教职工的努力是分不开的，其中也包括青年教职工的努力，我看到大家就像看到了交大的希望和未来，希望大家对今后、对自己、对学校都要有信心。不管是理工科、文科，还是重点学科、非重点学科、其他学科，学校都会给大家一个更好的发展平台，尽量让制度显示出公平性，并采取一定的激励措施，让年轻人脱颖而出。大家不但要“吐槽”更要“给力”，学校也要“多抱抱大家，多夸夸大家，多亲亲大家”。

万明指出，青年教职工要有团队精神，不仅在科研方面，学校的发展也需要相互交流，有交流才能互相宽容，各级组织、各部门要搭建平台，组建既考虑到事业发展也要考虑生活方面的团队。

万明强调，大家要有勇争第一的改革气势，一些特殊的领域经过努力肯定能有成绩，并走在其他高校的前列；要有改革意识，要对阻碍学校发展的制度和措施进行改革，并落实到位；要有改革的勇气，每次改革一小步，就是进了一大步。同时，也希望大家多学习人文方面的书籍，有知识不等于有文化，作为工科院校的教师，不但要有知识还要有文化；作为文科专业的教师也要对工科专业有所了解。从现在开始，从自身做起，共同为交大的明天而努力。

会上，青年教职工从专业学科整合及发展前景、教师到企业挂职、高铁外交的人才培养、高层次人才引进力度和措施、评职称、教学和科研、生活方面的困难、在职读博士的学费及读书与教学的冲突问题、辅导员与外校定期交流、青年教师外出培训及学习等方面提出了意见和建议。

人事处（组织部）、教务处、科研处、发展规划处、校工会等相关职能部门负责人参加会议。

（摄影/阮学云）